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都江堰校區后勤服務公司簡介

立博app都江堰校區后勤服務公司于2002年7月21日成立,是學校貫徹落實高校后勤改革的重要成果,是實現高校后勤管理模式和運行機制的根本轉變。

公司下設辦公室、生活服務中心、學生公寓管理中心、校園管理中心、動力與修繕中心、校區醫院以及商務經營中心(校園超市、實習酒店和印刷所),現有員工221人。

在高校后勤社會化進行中,公司始終堅持“三服務、兩育人”的宗旨,本著“以改革求發展,以服務求生存,以管理求效益,以奉獻求支持”的工作理念,逐步建立起符合學校實際的內部管理體制。公司具體承擔校區的學生生活服務、學生公寓管理、水電氣保障供應、環衛、綠化美化、衛生防疫、健康教育、印刷等管理與服務。公司堅持高校后勤社會化改革三步戰略目標為指導,引入競爭激勵機制,實行全員聘任、雙向選擇、競爭上崗;建立“干部能上能下、收入能高能低,機構能設能撤、人員能進能出”的適應市場需求的人事競爭“四能機制”;同時建立科學的員工工作規范和考核體系;建立獎懲激勵機制,充分調動員工的工作積極性和創造性。

公司在學校后勤服務總公司和校區黨政的直接領導下,緊密圍繞學校中心工作,著力抓好基層組織建設和黨員隊伍建設,打造一支發揚“川農大精神”能打硬仗、能吃苦、講奉獻的川農大后勤隊伍,較好地發揮了基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

公司將始終將遵循高等教育和市場經濟的雙重規律,繼續發揚艱苦奮斗精神,愛崗敬業、團結拼搏、求實創新服務于學校中心工作,通過努力,建立新型的高校后勤保障體系。



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